باید در یک زمینه کلی دیده شود

[ad_1]

کنفدراسیون عمومی کار در ویتنام (VGCL) به دولت و نخست وزیر برای بررسی و تصمیم برای انطباق LTTV با سال 2021 و اصلاح مقررات اجرایی از 1 ژوئیه هر سال ارائه شد. طبق کنفدراسیون عمومی در سال 2020 ، اگرچه تحت تأثیر اپیدمی Covid-19 قرار دارد ، اما اقتصاد کشور همچنان در حال رشد مثبت است ، افزایش بهره وری نیروی کار به میزان 5.4٪ مبنای بررسی تعدیل پول قبل از LTTV در 2021 د. اگر درآمد خود را تنظیم نکنید ، حداقل استاندارد زندگی کارمندان و خانواده های آنها را برآورده نخواهید کرد بحث در مورد پیشنهاد افزایش درآمد شرکت های کشاورزی در سال 2021 ، دانشیار دکتر Duong Van Sao – مدیر سابق موسسه کارگران – اتحادیه ، کنفدراسیون عمومی گفت که دلیل و محکومیت وجود دارد. در سال 2020 ، اگرچه به شدت تحت تأثیر پدیدمی همه گیر و فاجعه های طبیعی Covid-19 قرار دارد ، اما به لطف رهبری پویا و خلاق دولت ، نرخ رشد اقتصادی نزدیک به 3٪ باقی خواهد ماند. امیدوارم 6 ماه اول 2021 بیشتر شود. دستیابی به چنین رشدی سهم کارکنان را دارد ، بنابراین منطقی است که LTTV را از ژوئیه 2021 تنظیم کنیم. علاوه بر این ، تورم با گذشت زمان نسبتاً زیاد بوده و بر درآمد واقعی کارمندان تأثیر می گذارد ، بنابراین افزایش دستمزد های جبرانی برای افزایش کار ضروری است. از استاندارد زندگی کارگران اطمینان حاصل کنید. با توصیه کنفدراسیون عمومی برای افزایش LTTV 2021 موافقت کرد ، زیرا گفته شد که در یک اپیدمی بسیار دشوار ، کار نمی تواند حقوق پایه را افزایش دهد ، که تأثیر زیادی بر درآمد کارمند دارد. “با توجه به تغییر سیاست برای انطباق با TVET ، از اول ژانویه 2021 ، کارمندان در سراسر کشور مجاز نیستند مانند سالهای گذشته به طور دوره ای حقوق خود را افزایش دهند. فقط چند شرکتی که تجارت خود را تثبیت کرده و به زندگی کارمندان خود علاقه مند هستند ، حقوق خود را افزایش داده اند ، اما میزان بالایی ندارند. پیشنهاد کنفدراسیون عمومی به نخست وزیر برای افزایش LTTV منطقی است ، این امر کم و بیش به زندگی بسیاری از کارگران دشوار کمک خواهد کرد. ” .تجارت بسیار دشوار استنخست وزیر با توصیه های کنفدراسیون عمومی برای تعدیل پول LTTV در سال 2021 و کار از اول ژوئیه هر سال ، به شورای ملی دستمزد دستور می دهد تا تحقیق کند. نخست وزیر وزارت کار ، معلولیت و امور اجتماعی را موظف کرد مسئولیت اصلی را به عهده بگیرد و با وزارتخانه ها و سازمان های مربوطه ارزیابی وضعیت اقتصادی – اجتماعی را به عنوان مبنای پیشنهاد و گزارش به دولت قبل از سه ماهه دوم 2021 هماهنگ کند. برای افزایش عضویت در کنفدراسیون عمومی ، معاون مدیر کل اداره آماری فام کوانگ وین گفت که لازم است در یک زمینه کلی و با در نظر گرفتن دقیق منابع مورد بررسی قرار گیرد. داده ها در مورد اوضاع اقتصادی اجتماعی ، کار و اشتغال در سال 2020 در سراسر کشور دستاوردهای چشمگیری را نشان می دهد ، اما هر منطقه هنوز با مشکلات زیادی روبرو است. 101،700 شرکت فعالیت خود را برای مدت زمان معینی متوقف می کنند ، کار را متوقف می کنند ، منتظر مراحل انحلال هستند و مراحل انحلال را به پایان می رسانند ، 13.9٪ افزایش در مقایسه با 2019؛ نشان می دهد که تجارت هنوز بسیار دشوار است. با توجه به ایجاد شغل برای کارمندان دارای تغییر ، اما هنوز مانند گذشته قادر به بهبودی نیستیم ، لازم است که سیاست های خود را برای از بین بردن مشکلات برای مشاغل ادامه دهیم. با استفاده از بسیاری از کارها ، فکر کردن برای افزایش LTTV از ژوئیه 2021 توصیه نمی شود ، زیرا از این پس تا سه ماهه سوم سال 2021 تأثیر منفی اپیدمی Covid-19 بسیار زیاد خواهد بود ، تجارت همچنان ادامه خواهد داشت. آقای هوانگ ژوان هیپ ، رئیس دانشگاه صنعت نساجی هانوی ، که دارای یک کارخانه تولید پوشاک با نزدیک به 500 کارگر است ، با زمان افزایش LTTV 2021 مخالف است زیرا: “در سال 2020 ، صنعت نساجی رشد می کند. رشد منفی 15٪ ؛ بسیاری از کارگران باید استعفا داده و کار خود را متوقف کنند. دانش این که بازار فعلی در حال گرم شدن است ، اما برای بهبودی مانند سال 2019 ، هرگز شناخته نشده است. اگر پیشنهاد می شود LTTV 2021 افزایش یابد ، این بدان معناست که مشاغل مجبورند هزینه های اجتماعی بیشتری را پرداخت کنند و باید به همه گیری پاسخ دهند و یافتن چنین منابع کالایی با دقت دشوارتر است. اگر می خواهید افزایش دهید ، باید دو اصل داشته باشید: رشد اقتصادی و تورم. در حال حاضر ، اقتصاد کشور رشد مثبتی دارد ، اما فقط در برخی از مناطق و صنایع خاص متمرکز است. کنترل تورم نسبتاً خوب است ، نسبت کیفیت و قیمت تضمین شده است. علاوه بر این ، داشتن بسته های پشتیبانی تجاری در این دوره بسیار ضروری است ، در غیر این صورت تعداد بیشتری از کارمندان از کار اخراج ، معلق ، حتی بیکار می شوند. عدم افزایش نرخ بهره بنگاه های تجاری همچنین راهی برای کاهش بار مالی با کمک به مشاغل برای بازیابی ، توسعه و ایجاد شغل برای کارمندان است.



[ad_2]

دیدگاهتان را بنویسید

نشانی ایمیل شما منتشر نخواهد شد. بخش‌های موردنیاز علامت‌گذاری شده‌اند *